PENGARUH MOTIVASI DAN KOMUNIKASI FASILITATOR PENDAMPING KECAMATAN TERHADAP KINERJA PENGURUS BUMDes TIMUR SEJAHTERA DESA UJUNGBATU TIMUR

Harni Ningsih

Abstract


Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Motivasi dan Komunikasi terhadap Kinerja Pengurus BUMDes Timur Sejahtera Desa Ujungbatu Timur. Metode pengambilan sampel yang digunakan adalah Sampling Jenuh. Sampel dalam penelitian ini adalah 30 orang Pengurus Bumdes Timur Sejahtera Desa Ujungbatu Timur dan kemudian dilakukan analisis terhadap data yang diperoleh dengan menggunakan analisis data secara kuantitatif dan kualitatif. Analisis kuantitatif meliputi: uji validitas dan realibilitas, uji asumsi klasik, analisis regresi linear berganda, pengujian hipotesis melalui uji t dan uji F, serta analisis koefisien determinasi (R
2). Analisis kualitatif merupakan interpretasi dari data-data yang diperoleh dalam penelitian serta hasil pengolahan data yang sudah dilaksanakan dengan memberi keterangan dan penjelasan. Data-data yang telah memenuhi uji validitas, uji reliabilitas dan uji asumsi klasik diolah sehingga menghasilkan persamaan regresi sebagai berikut: Y=10.174-0,381X1+e.
Dimana variabel Kinerja (Y), Motivasi (X1), Komunikasi (X
2). Pengujian hipotesis menggunakan uji t menunjukkan bahwa kedua variabel independen yang diteliti terbukti secara signifikan berpengaruh secara parsial terhadap variabel dependen kinerja pengurus. Kemudian melalui uji F dapat diketahui bahwa kedua variabel independen yang diteliti secara simultan berpengaruh terhadap variabel dependen kinerja pengurus. Angka R Square sebesar 0.851 menunjukkan bahwa 85.1% variabel kinerja pengurus dapat dijelaskan oleh kedua variabel independen dalam persamaan regresi. Sedangkan sisanya sebesar 14.9% dijelaskan oleh variabel lain diluar kedua variabel yang digunakan dalam penelitian ini.


Keywords


Motivasi, Komunikasi, Kinerja.

Full Text:

PDF

References


Chaniago. Junaidi. Tabel distribusi f table dan t tabel. Dapat diakses

(http://junaidichaniago.wordpress.com). Diakses tanggal 12 Juni 2016, 11.47.

Dudung Juhana, dkk. 2011. Pengaruh Kepemimpinan, Komunikasi dan

Motivasi Terhadap Kinerja Pegawai pada Biro Administrasi Pembangunan

Sekretariat daerah Provinsi Jawa Barat, Dalam Jurnal Ekonomi, Bisnis, dan entrepreneurship.

Effendi, Onong Uchana. 2001. Ilmu Komunikasi dan Praktek. Bandung: PT.Remaja Rosdakarya.

Gibson, J.L, Ivan, C & Donelly, J.P (1990) Organisasi : Perilaku, Struktur, Proses. Edisi 8. Alih Bahasa : Agus Dharma. Jakarta. Erlangga.

Handoko T.Hani, 2005. Manajemen Personalia dan Sumberdaya Manusia. Yogyakarta : BPFE.

Hasibuan Malayu S.P, 2006. Manajemen Sumberdaya manusia, Edisi

revisi. Jakarta: Bumi Aksara.

H. Indy. Hendra, dkk, 2013. Hubungan Kepuasan Kerja Dengan Motivasi Kerja Pada Karyawan Bank BTPN Madiun, Jurnal Psikologi industry Dan

Organisasi. Vol 2. No. 2.Agustus.

Juliandi, Azwar : Teknik Pengujian Validitas dan Realibilitas. 2007.

(http://www.azuarjuliandi.com/elearning/ ).

Kasno T Kasim,SE, MM. 2012. Pengaruh Motivasi dan kemampuan Serta

Komitmen Terhadap Kinerja pengurus UPK PNPM MP Dikabupaten

Lumajang.

Kusuma, Lingga Sakti. 2014. Pegaruh Motivasi Kerja Dan Kepuasan Kerja TerhadapOrganizational Citizenship Behavior Pegawai RRI. Yogyakarta.

Maryunani. 2008. Pembanguanan Bumdes dan Pemberdayaan Pemerintah Desa. Bandung: CV. Pustaka Setia.

Mangkunegara A.P 2005. Evaluasi Kinerja Sumber daya Manusia. Cetakan I. Bandung: PT. Refika. Aditama.

Nawawi.Hadari. 2011.Manajemen Sumber Daya Manusia Untuk bisnis yang Kompetitif. Gajah Mada University Press.Yogyakarta.

Petunjuk Teknis Bupati Rokan Hulu, Tentang petunjuk Pelaksanaan Badan Usaha Milik Desa Dikabupaten Rokan Hulu. 2014.

Petunjuk Pelaksana Badan Usaha Ekonomi Kelurahan ( BUEK) di Kabupaten Rokan Hulu Peraturan Bupati Rokan Hulu No 3.2016.

Pedoman Umum Bupati Rokan Hulu tahun 2014 tentang Pedoman Umum Pelaksanaan Badan Usaha Milik Desa Dikabupaten Rokan Hulu.2014.

Prawirosentono, Suyadi. 2002. Manajemen Sumber Daya Manusia: Kebijakan Kinerja Karyawan. Edisi I. cetakan Kedelapan. Yogyakarta: BPFE.

Purnomo. 2004. Pembangunan BUMDes dan Pemberdayaan Masyarakat Desa, Makalah, BPMPD. Lombok Timur.

Pasolong . Harbani. 2007. Teori Administrasi Public. Bandung : Alfabeta.

Robbins, P. Stephen. 2006. Perilaku Organisasi. Edisi Kesepuluh. Jakarta: PT. Indeks.

Kelompok Gramedia. Rivai, Vaithzal 2004. Manajemen Personalia

dan Sumberdaya Manusia untuk Perusahaan. Jakarta : Murai Kencana.

Sutanto, M. Eddy dan Tania, anastasia . 2013. Pengaruh Motivasi Kerja dan Kepuasan Kerja Terhadap komitmen Organisasi karyawan PT. Dai Knife, Surabaya : Angora Vol. 1 dan 3.

Santi Novita. 2014. Pengaruh Motivasi dan Komunikasi fasilitator terhadap kinerja kelompok simpan pinjam perempuan (SPP) pada Program PNPM MP Dikecamtan Lengayang Kabupaten Pesisir selatan.

Sugiyono. 2014. Metode Penelitian Kunatitatif dan Kualitatif dan R&D. Bandung : CV. Alfabeta.

Setiaji, B., Ratnasari, R.,2001. “ Pengaruh Kepemimpinan Demokratis, Motivasi, dan Kualitas KomunikasiTerhadap Produktivitas Kerja Pegawai Pada Sekretariat Daerah Kabupaten Wonogiri. Jurnal Manajemen “Daya

saing’, Vol 2. No.2. Desember 2011.

Sedarmayanti,. 2001. Sumber Daya Manusia Dan Produktivitas Kerja. Bandung: Mandar Maju.

Setyadharma, Andryan. 2010. Uji Asumsi Klasik Dengan SPSS 16.0. Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Semarang. ( Andry@an Setyadharma-Uji Asumsi Klasik )

Usman, Husaini. 2014. Manajemen, Teori, Praktik, dan Riset Pendidikan. Jakarta : Bumi Aksara.

Wahyu, Sumidjo. 2008. Kepemimpinan dan Motivasi. Jakarta: Ghalia Indonesia.

Widarjono, Agus. Ph.d.2013. Ekonometrika Pengantar dan Panduannya. UPP STIM YKPN.Yogyakarta.

Zainun. 2005. Manajemen dan Motivasi. Jakarta: Bumi Aksara.


Refbacks

  • There are currently no refbacks.


Alamat Redaksi/Penerbit
Fakultas Ekonomi Universitas Pasir Pengaraian
JL.Tuanku Tambusai Desa Kec. Rambah Hilir Rambah Kab. Rokan Hulu, Riau
Akhbar Islam | Berita Artikel Hikmah IUR - Jasa Pembuatan Website dan Aplikasi Riau Seriau.ID - Berita Riau Terkini dan Terpercaya Tutorial Jitu Akhbar Islam Indoportal - Portal Berita Indonesia